Género y reforma laboral
Resumen
Las recientes iniciativas de reforma a la Ley Federal del Trabajo y a la Constitución general de la república, presentadas por los partidos PAN, PRD y PT, proponen, en el primero de los ordenamientos, reformas integrales y con perspectiva de género, incorporando los principios de la OIT sobre “trabajo decente”, mientras que las segundas van en el sentido, entre otras, de considerar el trabajo como un derechohumano. El presente ensayo presenta una propuesta nada tradicional, de incorporar acciones positivas y cláusulas de transversalidad de género en beneficio de los trabajadores y trabajadoras mexicanos, por medio de la negociación colectiva en los productos derivados de ella, reconociendo, de esta forma el poder creador de derecho que tienen los interlocutores sociales en los procesos de negociación.Citas
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